ICF - Workshop sul Neuromanagement

Breve descrizione della tematica

I principi tradizionali del management e della formazione e sviluppo delle risorse umane si stanno rilevando sempre meno applicabili per rispondere alla complessità della competizione e alla imprevedibilità della turbolenza economica attuale.
E’ tempo di esplorare ed utilizzare i nuovi paradigmi e i nuovi strumenti emergenti dalle neuroscienze e dall’economia comportamentale, in grado di fornire percorsi di sviluppo coerenti con le mutate condizioni organizzative e sociali.

Obiettivi della serata

L’incontro si propone di illustrare i vantaggi che l’approccio basato sul neuromanagement può fornire a chi opera nell’ambito della formazione e dello sviluppo delle risorse umane, in particolare applicando i seguenti criteri e approcci: 

• acquisire consapevolezza delle “trappole mentali” nelle quali anche il professionista e il manager più competente tende inconsapevolmente a cadere;
• scoprire il valore misconosciuto delle facoltà mentali definite “intelligenze multiple”, che consentono di superare il ristretto ambito puramente logico-razionale nel quale è stata limitata per tutto il ventesimo secolo l’espressione dell’intelligenza manageriale;
• scoprire ed analizzare il profilo individuale delle intelligenze multiple, con particolare attenzione a quelle manageriali, per poterle indirizzare e incrementare in modo mirato aprendo la formazione manageriali e il coaching alle tecniche e ai percorsi del brain fitness” e dell’accrescimento del livello di prestazione tramite la sperimentazione dello “stato di grazia professionale” (in analogia con le tecniche applicate nello sport per raggiungere il flow e ottimizzare i risultati).

A chi è rivolto

A tutti coloro che operano nel campo dello sviluppo delle capacità umane tramite approcci individuali e collettivi per fornire loro nuovi mezzi di intervento in grado di incrementare l’efficacia dei risultati